Casos en los que NO puedes reincorporarte, tras las vacaciones, hasta tener el permiso del Comité del COVID

De cara a la reincorporación del personal tras el periodo vacacional os hacemos llegar las nuevas instrucciones que resultan de aplicación y que modifican a las anteriores (3/07/2020).

 


 

POR FAVOR, ES DE SUMA IMPORTANCIA QUE SIGÁIS ESTAS NORMAS. SON FUNDAMENTALES PARA EVITAR CONTAGIOS ENTRE NUESTROS PROPIOS COMPAÑEROS.


 

Durante todo este duro periodo hemos sido capaces de prevenir el contagio en la empresa y no hemos tenido daños graves en la salud de nuestros compañeros.

Tu ayuda es necesaria para que ROVI siga siendo un lugar seguro y libre de COVID-19.

 

1.- PROHIBICIÓN DE REINCORPORACIÓN:

(i) se padecen síntomas compatibles con covid,

(ii) se han padecido síntomas compatibles con covid durante las vacaciones,

(iii) se es un caso confirmado de covid o

(iv) se es contacto estrecho de un caso confirmado.

 

¿Cumples con alguno de estos 4 casos?, ¿qué debes hacer?

Paso 1: Cada empleado deberá informar a su médico y actuar siguiendo las indicaciones que se le proporcionen.

Paso 2: Se deberá comunicar la ausencia y razón al buzón de notificacionescovid19@rovi.es de forma previa a la reincorporación.

Paso 3: Desde el buzón de notificacionescovid19@rovi.es se proporcionarán las indicaciones correspondientes en cada caso.

 

2.- VIAJES INTERNACIONALES: comunicación previa a la reincorporación.

De cara a poder realizar una correcta evaluación del riesgo de contagio tras el retorno del periodo vacacional os pedimos que, aquellos empleados que tengáis pensado pasar vuestras vacaciones fuera del territorio nacional enviéis un correo electrónico a notificacionescovid19@rovi.es indicando la siguiente información de forma previa a la fecha de reincorporación:

• País y ciudad de destino.
• Medio de transporte utilizado (avión, tren larga distancia, autobuses de larga distancia, etc).

En función de la situación epidemiológica del país de destino se os comunicarán las medidas a adoptar de forma previa a la reincorporación (reincorporación, cuarentena, formulario de reincorporación, etc).

 

Recordad , NO podéis acudir de forma presencial a vuestro puesto de trabajo antes de recibir una respuesta por parte del buzón de notificacionescovid19@rovi.es

 

Si vuestras vacaciones de verano no cumplen ninguno de los requisitos anteriores, no es necesario que realicéis comunicación alguna y os podéis reincorporar con normalidad a vuestro centro de trabajo.

 

Muchas gracias a todos por vuestra colaboración y esperamos que disfrutéis mucho durante este periodo.

Dirección de RRHH